Voor Bureau Jeugdzorg Limburg zijn wij in de gehele provincie Limburg op zoek naar nieuwe collega’s die ondersteuning willen bieden aan gekwalificeerde Jeugzorgwerkers A.
Hiervoor hebben wij de volgende twee functies open staan:
Ondersteuner Jeugdzorgwerker A Zuid-Limburg Ondersteuner Jeugdzorgwerker A Noord- Midden Limburg
Bureau Jeugdzorg Limburg (BJZ) komt op voor de belangen van jeugdigen in Limburg die (ernstig) in hun ontwikkeling worden bedreigd. Het gaat daarbij om jeugdigen met opgroei- en opvoedproblemen. Voor deze jeugdigen voorzien we in de juiste hulp, zorg en bescherming en bieden hen op die manier een kans op een zo optimaal mogelijke ontwikkeling. Hun belang stellen wij altijd voorop, met respect voor ouders of opvoeders.
Wij zijn op zoek naar nieuwe collega’s (al dan -nog- niet SKJ geregistreerd) die samen met onze bevlogen en gekwalificeerde professionals onze clienten in Limburg passende zorg kunnen bieden. Aan MBO- en (aanstaande) HBO professionals die willen werken binnen Bureau Jeugdzorg Limburg bieden wij passende deskundigheidsbevordering.
Als ondersteuner bied je ondersteuning aan gekwalificeerde jeugdzorgwerkers A. De kerntaak van de jeugdzorgwerkers is het uitvoeren van maatregelen kinderbescherming en jeugdreclassering. Ze werken hierbij nauw samen met alle professionele betrokkenen, zoals lokale wijkteams, zorgaanbieders en andere relevante partijen. Als ondersteuner verricht je, in afstemming met het team of de jeugdzorgwerker, relevante ondersteunende werkzaamheden. Je werkt grotendeels zelfstandig en hebt geen moeite om zichtbaar te zijn, zodat collega’s gemakkelijk een beroep kunnen doen op jouw ondersteuning.
Je hebt een MBO niveau 4 diploma en/of een HBO diploma. Je hebt affiniteit met de jeugdzorg en ambieert een (overstap) naar de functie van jeugdzorgwerker bij BJZ. Jouw levens- en werkervaring uit eerdere functies of stages (bij voorkeur uit aanverwante sectoren en/of binnen de jeugdzorg) sluiten aan op de functie van ondersteuner jeugdzorgwerker A. Indien noodzakelijk ben je bereid om hiervoor scholing te volgen ten behoeve van het behalen van je SKJ registratie. Reflecteren op eigen handelen en je hierbij leerbaar opstellen is een belangrijk onderdeel van het werk.
Daarnaast beschik je over de volgende eigenschappen:
BJZ moet voldoen aan het wettelijk Normenkader. Als je geen SKJ registratie hebt, werk je onder supervisie van een ervaren gekwalificeerde collega. Je ontvangt een tijdelijk contract van 1 jaar. Tijdens dat jaar zullen jouw ambitie en inzet met je worden besproken en bestaat de mogelijkheid om op maat via scholing/geaccrediteerd inwerkprogramma, je SKJ registratie te behalen. Een loopbaan pad waardoor je ook kunt starten als gekwalificeerde jeugdzorgwerker.
Om te beginnen ga je een uitstekende start van jouw carrière bij Bureau Jeugdzorg Limburg tegemoet; je komt terecht in een fijne en professionele organisatie met volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen. We hanteren de CAO Jeugdzorg waarbij jij kunt rekenen op:
In deze functie kun je 24 tot 36 uur per week werken. De werkdagen zijn daarbij in overleg.
Ben je enthousiast geworden? Werk dan je CV bij en schrijf een duidelijke motivatiebrief. Stuur beide documenten uiterlijk op 15 december 2024 onder vermelding van "Vacature Ondersteuner JZW A" naar Bureau Jeugdzorg Limburg, t.a.v. vacatures@bjzlimburg.nl Geef in jouw motivatiebrief duidelijk aan waar jouw voorkeur ligt om te gaan werken; in de regio Zuid-Limburg (locatie Maastricht, Heerlen of Sittard-Geleen) of Noord- en Midden-Limburg (locatie Roermond of Venlo) en hoeveel uren per week je zou willen werken. Ook je wensen en eventueel reeds gemaakte afspraken m.b.t. (na)scholing graag vermelden. Na het verzenden van je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging dat we je sollicitatie in goede orde hebben ontvangen.
Gaan we met elkaar het sollicitatiegesprek aan? Bij voorkeur doen we alle gesprekken ‘gewoon’ fysiek. Afhankelijk van praktische redenen kunnen de gesprekken mogelijk toch digitaal plaatsvinden via Microsoft Teams. De procedure loopt als volgt:
18 december 2024 -> 1ste gesprekken met Bianca Rongern (regio Zuid-Limburg) of Marian Janssen (regio Noord-Midden Limburg) en een collega Jeugdzorgwerker A.
20 december 2024 arbeidsvoorwaardengesprek met Floortje Landstra (regio Zuid-Limburg) of Anouk Geraets (regio Noord- Midden Limburg)
Tot slot maakt een VOG en referentiecheck ook deel uit van jouw sollicitatieprocedure. Het streven is om de gehele procedure vóór 1 januari 2025 af te ronden.
Wil je vooraf toch nog wat meer info krijgen van ons? Dat kan en dit juichen we ook alleen maar toe! Wij staan je graag te woord.