Ben jij sterk in het opgewekt, coachen en aansturen van een team in combinatie met innoveren en samenwerken? Dan zijn wij op zoek naar jou als nieuwe manager binnen Gilde Opleidingen!
Wat ga je doen als teammanager?
Voor ons onderwijscluster Economie & Technologie zoeken wij een coachende, sterke en innovatieve teammanager. Als manager in het onderwijs ga jij verschillende teams, die bestaan uit onderwijsgevenden, motiveren, coachen en aan hen leiding geven. Draagvlak creëren binnen de teams is van essentieel belang. Behoeftes van de kernteams zijn nogal verschillend onderling maar je handelt altijd vanuit de visie dat het team in de lead is en student centraal staat. Het is ook jouw taak om te werken aan zowel teamontwikkeling als aan vernieuwing en ontwikkeling van het onderwijs. Dit betekent dat jij ook een bijdrage levert aan opleiding overstijgende innovaties/projecten, wat zowel intern als extern kan zijn. Jij zorgt ervoor dat je het netwerk naar binnen haalt, denk hierbij aan samenwerkingsverbanden met gemeenten, andere scholen (VO, MBO, HBO, etc.) en verbinding met het bedrijfsleven. Maar jij zorgt ook voor verbinding intern met de andere onderwijsclusters en de twee diensten. Als teammanager zorg jij ervoor dat jij jouw teams zo optimaal mogelijk faciliteert en hen ondersteunt, denk hierbij aan persoonlijke ontwikkeling en P&O gerelateerde zaken als werkdruk in combinatie met inzet personeel en verzuim. Maar tevens ben je op de hoogte van ontwikkelingen op zowel operationeel en strategisch niveau zodat je dit in MT overleggen naar voren kunt brengen en vertaalt naar jouw teams. Als teammanager val je rechtstreeks onder de adjunct-directeur. Het cluster Economie en Technologie heeft verschillende opleidingslocaties in Roermond, Venlo, Venray, Weert, Horst en Nuth. De standplaats wordt nader bepaald.
Jouw talent en ambitie
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste persoonlijkheid met ruime ervaring op het gebied van leidinggeven en het aansturen van (onderwijs)teams.
En verder heb je:
• HBO/WO werk- en denkniveau;
• ervaring in het aansturen van teams met nadruk op teambuilding en -ontwikkeling en zelfverantwoordelijkheid;
• bij voorkeur onderwijservaring; in elk geval affiniteit en bekendheid met het beroepsonderwijs;
• sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden;
• een ondernemende instelling en bedrijfsmatig inzicht;
• de capaciteit om medewerkers aan te spreken en draagvlak te creëren;
• strategisch en probleemoplossend denkvermogen.
En voldoe je aan het volgende competentieprofiel:
• mensgericht begeleiden;
• resultaatgericht sturen;
• omgevingsbewust;
• vaardigheid in het motiveren, coachen en begeleiden van medewerkers;
• vaardigheid in het sturen, ontwikkelen en beoordelen van medewerkers;
• onderwijskundig leiderschap.
Wij zijn Gilde Opleidingen
Jonge talenten ontwikkelen tot vakmensen met een stevige basis voor de toekomst. Het is een prachtige missie waar we bij Gilde Opleidingen met veel toegewijde professionals aan werken. Ruim 1.100 medewerkers, ieder vanuit z’n eigen vakgebied. Samen maken we het verschil voor de mbo-talenten van nu, de vakmensen en wereldburgers van morgen. Meer dan 10.000 jongeren en volwassenen volgen bij ons een studie of cursus, op één van onze locaties in Noord- en Midden-Limburg. Voor meer dan 140 mbo-opleidingen kunnen zij bij ons terecht. Leer ons beter kennen op www.gildeopleidingen.nl
Ons aanbod
We zijn op zoek naar twee nieuwe collega's die beide 1 FTE beschikbaar zijn en bieden daarbij in eerste instantie een aanstelling voor de duur van 1 jaar. Het salaris is ingedeeld in schaal 12 van de cao-mbo, minimaal €4034,- tot maximaal €5924,-, aangevuld met 8% vakantietoeslag en een volledige 13e maand. Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de cao.
Meer weten?
Heb je nog vragen of wil je meer weten over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met Hans Aarts, directeur Economie & Technologie via telefoonnummer 06 229 125 66. Mocht je vragen hebben over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Nicole Ronckers, Recruiter via 06 206 804 04.
Reageer!
Ben jij de juiste kandidaat voor deze baan? Dan maken we graag kennis met je! We nodigen je van harte uit om je motivatiebrief en je cv uiterlijk 18 juni 2023 in te sturen via de Actieknop Solliciteren.
Datum gesprekken
De eerste gesprekken staan ??gepland op donderdag 22 juni. De tweede gesprekken staan ??gepland op dinsdag 27 juni .
Meerdere locaties, Limburg, Nederland€ 4.034 - € 5.924 per maandCluster Economie & TechnologieSolliciteren
Ben jij sterk in het opgewekt, coachen en aansturen van een team in combinatie met innoveren en samenwerken? Dan zijn wij op zoek naar jou als nieuwe manager binnen Gilde Opleidingen!
Wat ga je doen als teammanager?
Voor ons onderwijscluster Economie & Technologie zoeken wij een coachende, sterke en innovatieve teammanager. Als manager in het onderwijs ga jij verschillende teams, die bestaan uit onderwijsgevenden, motiveren, coachen en aan hen leiding geven. Draagvlak creëren binnen de teams is van essentieel belang. Behoeftes van de kernteams zijn nogal verschillend onderling maar je handelt altijd vanuit de visie dat het team in de lead is en student centraal staat. Het is ook jouw taak om te werken aan zowel teamontwikkeling als aan vernieuwing en ontwikkeling van het onderwijs. Dit betekent dat jij ook een bijdrage levert aan opleiding overstijgende innovaties/projecten, wat zowel intern als extern kan zijn. Jij zorgt ervoor dat je het netwerk naar binnen haalt, denk hierbij aan samenwerkingsverbanden met gemeenten, andere scholen (VO, MBO, HBO, etc.) en verbinding met het bedrijfsleven. Maar jij zorgt ook voor verbinding intern met de andere onderwijsclusters en de twee diensten. Als teammanager zorg jij ervoor dat jij jouw teams zo optimaal mogelijk faciliteert en hen ondersteunt, denk hierbij aan persoonlijke ontwikkeling en P&O gerelateerde zaken als werkdruk in combinatie met inzet personeel en verzuim. Maar tevens ben je op de hoogte van ontwikkelingen op zowel operationeel en strategisch niveau zodat je dit in MT overleggen naar voren kunt brengen en vertaalt naar jouw teams. Als teammanager val je rechtstreeks onder de adjunct-directeur. Het cluster Economie en Technologie heeft verschillende opleidingslocaties in Roermond, Venlo, Venray, Weert, Horst en Nuth. De standplaats wordt nader bepaald.
Jouw talent en ambitie
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste persoonlijkheid met ruime ervaring op het gebied van leidinggeven en het aansturen van (onderwijs)teams.
En verder heb je:
• HBO/WO werk- en denkniveau;
• ervaring in het aansturen van teams met nadruk op teambuilding en -ontwikkeling en zelfverantwoordelijkheid;
• bij voorkeur onderwijservaring; in elk geval affiniteit en bekendheid met het beroepsonderwijs;
• sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden;
• een ondernemende instelling en bedrijfsmatig inzicht;
• de capaciteit om medewerkers aan te spreken en draagvlak te creëren;
• strategisch en probleemoplossend denkvermogen.
En voldoe je aan het volgende competentieprofiel:
• mensgericht begeleiden;
• resultaatgericht sturen;
• omgevingsbewust;
• vaardigheid in het motiveren, coachen en begeleiden van medewerkers;
• vaardigheid in het sturen, ontwikkelen en beoordelen van medewerkers;
• onderwijskundig leiderschap.
Wij zijn Gilde Opleidingen
Jonge talenten ontwikkelen tot vakmensen met een stevige basis voor de toekomst. Het is een prachtige missie waar we bij Gilde Opleidingen met veel toegewijde professionals aan werken. Ruim 1.100 medewerkers, ieder vanuit z’n eigen vakgebied. Samen maken we het verschil voor de mbo-talenten van nu, de vakmensen en wereldburgers van morgen. Meer dan 10.000 jongeren en volwassenen volgen bij ons een studie of cursus, op één van onze locaties in Noord- en Midden-Limburg. Voor meer dan 140 mbo-opleidingen kunnen zij bij ons terecht. Leer ons beter kennen op www.gildeopleidingen.nl
Ons aanbod
We zijn op zoek naar twee nieuwe collega's die beide 1 FTE beschikbaar zijn en bieden daarbij in eerste instantie een aanstelling voor de duur van 1 jaar. Het salaris is ingedeeld in schaal 12 van de cao-mbo, minimaal €4034,- tot maximaal €5924,-, aangevuld met 8% vakantietoeslag en een volledige 13e maand. Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de cao.
Meer weten?
Heb je nog vragen of wil je meer weten over deze vacature? Dan kun je contact opnemen met Hans Aarts, directeur Economie & Technologie via telefoonnummer 06 229 125 66. Mocht je vragen hebben over de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Nicole Ronckers, Recruiter via 06 206 804 04.
Reageer!
Ben jij de juiste kandidaat voor deze baan? Dan maken we graag kennis met je! We nodigen je van harte uit om je motivatiebrief en je cv uiterlijk 18 juni 2023 in te sturen via de Actieknop Solliciteren.
Datum gesprekken
De eerste gesprekken staan ??gepland op donderdag 22 juni. De tweede gesprekken staan ??gepland op dinsdag 27 juni .
Meerdere locaties, Limburg, Nederland€ 4.034 - € 5.924 per maandCluster Economie & TechnologieSolliciteren